◆動画補足
雇用保険の被保険者の方が退職後、病気やケガ等で働けない場合は受給期間の延長ができますが
いくつか注意すべき点があります。
失業保険（雇用保険の失業等給付）：会社を退職した場合の手続き方法
会社を退職した場合に受給する失業保険の要件＆受給額
基本手当の受給手続きの流れ 会社を退職した場合に受給する失業保険
退職後病気けが等で働けない場合 受給期間延長の手続きをしましょう！
【動画目次】
00:00 動画内容の説明
00:17 本日の内容
00:53 受給期間延長の概要
02:22 手続きの流れ
05:08 事例 注意点
【参考HP】
雇用保険制度 厚生労働省HP
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/koyouhoken/index_00003.html
離職されたみなさまへ
https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/000951119.pdf
離職されたみなさまへ（高年齢求職者給付金）
https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/000695108.pdf
離職されたみなさまへ（特例一時金）
https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/000695033.pdf
全国のハローワーク
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/hellowork.html#whereishellowork
【フリーBGM・音楽素材MusMus】http://musmus.main.jp/
#受給期間延長
#雇用保険
#基本手当
#失業保険
#手続き
#受給期間
#ハローワーク
#厚生労働省
